Vata, Pitta und Kapha – gibt es Berührungspunkte zwischen Unternehmenskultur und Ayurveda? Dieser Frage sind Unternehmensvertreterinnen und -vertreter sowie Mentorinnen und Mentoren im Rahmen des Mentoringprojektes „Aufstieg in Unternehmen in M-V“ auf dem Ayurveda Campus in Schwerin nachgegangen. Nach einer kleinen Einführung von Marco Pingel in die Typenlehre konnten sich die Teilnehmenden bei Übungen und im Gespräch zu verschiedenen Konstellationen austauschen und einen Bogen zur Unternehmenskultur schlagen. Dabei wurde diskutiert, welcher Typ, welche Umgebung braucht und wie erfolgreich Teams gebildet werden können. Abgerundet wurde die Veranstaltung durch einen kleinen Ausflug in die ayurvedische Küche.
