Vergangene Woche, am 14.09.2025 haben wir den Zuwendungsbescheid von Jacqueline Bernhardt, Ministerin für Justiz, Gleichstellung und Verbraucherschutz Mecklenburg-Vorpommern, erhalten – und wir freuen uns riesig, weitere drei Jahre Frauen auf ihrem ganz persönlichen Karriereweg begleiten zu dürfen! 🎉
Mit der Förderung startet der 9. Durchgang unseres Mentoringprogramms „Aufstieg in Unternehmen – Mentoring für Frauen in der Wirtschaft“. Die Bewerbungsphase läuft bereits – für alle, die ihre Führungskompetenzen ausbauen, neue Perspektiven gewinnen und ihre Karriere aktiv gestalten möchten.
In der Servicestelle koordinieren wir, Landeskoordinatorinnen Peggy Hildebrand und Juliane Brunk, das Programm. Wir begleiten die regionalen Mentoringprojekte, sichern die einheitliche Umsetzung nach den Qualitätskriterien der DGM landesweit und entwickeln das berufsbegleitende Weiterbildungsprogramm. Gemeinsam mit unseren Dozent:innen stellen wir sicher, dass die Mentees praxisnahes Wissen und wertvolle Werkzeuge für ihre Führungsaufgaben erhalten.
Zu den Highlights zählen wieder unsere Auftakt- und Abschlussveranstaltungen: Im Januar 2026 begrüßen wir unsere Mentees und Mentor:innen in Stralsund. Zusätzlich bieten wir zahlreiche Möglichkeiten zum Austausch und Netzwerken:
- Mentoring-Barcamp „Von Austausch zu Aufbruch – Arbeitswelten neu denken“ am 16. Oktober 2025
- Peergruppe für kollegiale Beratung, digital und landesweit verfügbar
- Fokusgruppe für Mentor:innen und Alumnae, zur vertieften Auseinandersetzung mit Unternehmenskulturen verschiedener Branchen und Unternehmen
💡 Warum teilnehmen? Das Programm vermittelt nicht nur fachliches Know-how, sondern bietet vor allem auch individuelle Begleitung durch erfahrene Mentor:innen, ein starkes Netzwerk und die Unterstützung unserer Servicestelle.
Wir freuen uns riesig auf unsere neuen Mentees – und auf die Mentor:innen, die mit ihren Erfahrungen, Ideen und Engagement das Programm lebendig machen und die Frauen auf ihrem Weg begleiten.
